Circolare n. 175 - Comparto Istruzione e Ricerca – Sezione Scuola – Sciopero Nazionale per il 21 gennaio 2022 dal SAESE

Si comunica che per la giornata del 06 maggio 2022 sono state proclamate le seguenti azioni di sciopero:

SCIOPERO NAZIONALE INTERA GIORNATA:

  • Cobas – Comitati di base della scuola: “personale docente, educativo e ATA delle scuole di ogni ordine e grado”;
  • Unicobas Scuola e Università: 2personale docente ed ATA, a tempo determinato e indeterminato, delle scuole, della ricerca e delle università in forza sia nelle sedi nazionali che in quelle estere”;
  • Cub Sur (Scuola Università Ricerca): “personale in servizio presso le istituzioni scolastiche a qualunque titolo”;
  • Saese: “personale docente ed ATA, a tempo indeterminato, atipico e precario;
  • Usb – Unione Sindacale di Base: “personale del comparto scuola docente, ATA, educativo e dirigente a tempo determinati e indeterminati delle scuole in Italia e all’estero”.
  • Anief: “personale docente, ATA ed educativo, a tempo indeterminato e a tempo determinato”.

SCIOPERO BREVE (relativamente alla sola scuola primaria).

  • SGB (Sindacato Generale di Base): lo sciopero si articolerà in funzione dell’attuale definizione delle date dell’INVALSI:
  1. Sciopero breve delle attività funzionali connesse alle prove INVALSI, nella sola scuola primaria, per le attività di somministrazione dei test e per tutte le attività connesse alla gestione dei test INVALSI per il giorno 6 maggio 2022;
  • Sciopero delle attività funzionali connesse alle sole attività di correzioni e tabulazione di tutte le prove INVALSI, nella sola scuola primaria, per il periodo di correzione dei test, a partire dal 6 maggio 2022 e per tutta la durata delle attività di correzione e tabulazione delle prove, come calendarizzato da ogni singola istituzione scolastica.

Motivazione dello sciopero – COBAS:

Contro i quiz invalsi e il sistema nazionale di valutazione; contro la cd didattica delle competenze addestrative; contro il lavoro gratuito degli studenti nei PCTO  e negli stage; per investire i fondi del PNRR per ridurre a massimo 20 il numero degli alunni per classe.

Motivazione dello sciopero – UNICOBAS;

Per corresponsione indennità di rischio per periodo pandemico di 250 euro a tutto il personale della scuola; maggiori investimenti per contratto scaduto; riduzione numero alunni per classe; coprire vuoti in organico del personale ATA; piano investimenti per risanamento edilizia scolastica, stato giuridico e mansionario degno del personale educativo; approvazione legge autonomia regionale differenziata; contro le spese militari.

Motivazione dello sciopero – CUB SUR:

Per la difesa del principio costituzionale del ripudio della guerra; contro le spese militari; contro i quiz invalsi e il sistema nazionale di valutazione; per il rinnovo del CCNL; contro il lavoro gratuito degli studenti nei PCTO e negli stage; investire i fondi del PNRR per la riduzione del numero alunni per classe; per l’ampliamento degli organici dei docenti e degli ATA; per la stabilizzazione posti covid; per una vera transazione ecologica; per una vera democrazia sindacale.

Motivazione dello sciopero – SAESE:

Contro i provvedimenti politico legislativi del Governo in ambito scolastico; propone innovativa politico-economica pere il miglioramento della scuola italiana.

Motivazione dello sciopero ANIEF:

L’annuncio dell’approvazione, in Consiglio dei Ministri; del testo di modifica del decreto legislativo 13 aprile 2017, n. 59 nell’ambito della Riforma PNRR su formazione iniziale e continua e reclutamento degli insegnanti, pone gravissime questioni di metodo e di merito rispetto alle modalità adottate e ai contenuti proposti.

Motivazione dello sciopero – USB:

Contro  le prove INVALSI; l’accordo Aran del 2 dicembre 2022 che limita ulteriormente il diritto di sciopero; la procedura di reclutamento dei docenti attraverso un decreto del Mistero; la mancata attuazione del concorso abilitante 2020; le modalità di reclutamento del personale docente co sanzioni inappropriate per chi dovesse rinunciare; gli organici del personale ATA ancora inadeguati; assenza finanziamenti in materia di edilizia scolastica; contro il finanziamento alle scuole paritarie; il trattamento riservato ai docenti e al personale con contratto “COVID”; l’incapacità del MI di risolvere il problema dei pagamenti tardivi ai supplenti brevi e temporanei.

Motivazione dello sciopero – SGB:

Contro lo svolgimento delle prove INVALSI e la mortificazione della dignità anche professionale del personale; le carenze strutturali del settore scolastico evidenziate dall’emergenza mancanza di organici adeguati; il divieto di sostituire; per il CCNL scaduto; contro le spese militari; contro finanziamenti scuola privata; contro l’attuale normativa contrattuale sulla mobilità

Nell’ultima elezione delle RSU, avvenuta in questa istituzione scolastica, le organizzazioni sindacali in oggetto non hanno presentato liste e conseguentemente non hanno ottenuto voti.

  • PERCENTUALI DI ADESIONE REGISTRATE AI PRECEDENTI SCIOPERI

I precedenti scioperi indetti dalla organizzazione sindacale in oggetto nel corso del corrente A.S. e dell’A.S. precedente hanno ottenuto le seguenti percentuali di adesione tra il personale.

Scioperi precedenti – COBAS

A.S.  DATATipo di scioperosolocon altre sigle sindacali% adesione nazionale(2)% adesione nella scuola
2020/202126/03/2021intera giornataX0,76
2020/202106/05/2021Intera giornataX1,11
2020/202210/12/2021Intera giornataX6,76
2021/202228/01/2022Intera giornata0,26
2021/202208/03/2022Intera giornataX0,64

               Scioperi precedenti – UNICOBAS

A.S.  DATATipo di scioperosolocon altre sigle sindacali% adesione nazionale(2)% adesione nella scuola
2020/202124/09/2020intera giornataX0,40
2020/202125/09/2020Intera giornataX0,63
2021/202211/10/2021Intera giornataX1,31
      

                Scioperi precedenti – CUB SUR

A.S.  DATATipo di scioperosolocon altre sigle sindacali% adesione nazionale(2)% adesione nella scuola
2020/202123/10/2020Intera giornatax0,69
2020/202106/05/2021Intera giornataX1,11 
2020/202126/03/2021Intera giornataX0,76 
2021/202211/10/2021Intera giornataX1,31 
2021/202210/12/2021Intera giornataX6,76 
2021/202208/03/2022Intera giornataX0,64 

Scioperi  precedenti – SAESE

A.S.  DATATipo di scioperosolocon altre sigle sindacali% adesione nazionale(2)% adesione nella scuola
2020/202124/03/2021intera giornataX0,76
2021/202212/11/2021Intera giornataX0,01
2021/202221/01/2022Intera giornataX0,41
2021/202208/04/2022Intera giornataX 0,41 

              Scioperi precedenti – USB

A.S.  DATATipo di scioperosolocon altre sigle sindacali% adesione nazionale(2)% adesione nella scuola
2020/202106/05/2021Intera giornatax1,11
2020/202125/11/2020Intera giornataX0,54
2020/202125/09/2020Intera giornataX0,63
2020/202124/09/2020Intera giornataX0,40
2021/202211/10/2021Intera giornata-x1,30
2021/202218/02/2022Intera giornatax0,07 
2021/202208/03/2022Intera giornatax0,64 

                 Scioperi precedenti – SGB

A.S.  DATATipo di scioperosolocon altre sigle sindacali% adesione nazionale(2)% adesione nella scuola
2020/202106/05/2021intera giornataX       1,11 
2021/202211/10/2021Intera giornataX1,31 
2021/202208/03/2022Intera giornataX0,64 

    Scioperi precedenti – ANIEF

A.S.  DATATipo di scioperosolocon altre sigle sindacali% adesione nazionale(2)% adesione nella scuola
2020/202110/12/2021intera giornataX6,76 
2021/202213/09/2021Intera giornataX0,99 
2019/202012/11/2019Intera giornataX 0,98
  • PRESTAZIONI INDISPENSABILI DA GARANTIRE

Si comunica che alla data odierna non è possibile garantire la regolarità dei servizi scolastici in quanto, a seconda dell’adesione del personale allo sciopero, potrebbero esservi modifiche negli orari di lezione, anche comunicati agli alunni nella stessa giornata del 06 MAGGIO 2022

Si informa che, ai sensi del “Protocollo di intesa fra dirigente scolastico e organizzazioni sindacali rappresentative del comparto istruzione e ricerca per l’individuazione dei contingenti di personale necessari ad assicurare le prestazioni indispensabili in caso di sciopero” dell’Istituto Comprensivo Brolo stipulato il 26/01/2021 e del “Regolamento di applicazione del protocollo di intesa sottoscritto tra il Dirigente Scolastico e le organizzazioni sindacali presenti ai sensi dell’articolo 3, comma 3 dell’Accordo” sulle norme di garanzia dei servizi pubblici essenziali e sulle procedure di raffreddamento e conciliazione in caso di sciopero (giusta delibera 17 dicembre 2020 della Commissione di Garanzia pubblicata in data 12/01/2021 nella Gazzetta Ufficiale – Serie Generale – nr.8), i seguenti servizi considerati essenziali saranno comunque garantiti:

  1. Attività dirette e strumentali riguardanti lo svolgimento degli scrutini finali, degli esami finali nonché  degli esami di idoneità;
  2. adempimenti necessari per assicurare il pagamento degli stipendi e delle pensioni per il periodo di tempo strettamente necessario in base alla organizzazione delle singole istituzioni scolastiche, ivi compreso il versamento dei contributi previdenziali e connessi adempimenti.

Per quanto riguarda gli altri servizi non è possibile garantirne l’erogazione.                                                                                

IL DIRIGENTE SCOLASTICO Dott. Bruno Lorenzo CASTROVINCI Firma autografa omessa ai sensi dell’art. 3 D.lgs. n. 39/1993

              

Allegati:

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